四海商舟新员工前往南京中山陵拓展训练基地开展新员工融入拓展训练，团建活动，本次活动时长是一天，目的是为了帮助南京公司新员工更好的融入到企业环境中，帮助企业留住新员工，给新员工一个良好的工作氛围。
团建活动的第一项是破冰仪式，可以很好的建立整个团队的信任程度，让每一个参与的人去了解彼此，真正参与，融入其中。把学员各自为阵、冰封的状态被融化，平时少接触的格局被打破，团队成员之间形成一种零距离的状态，只有在无须掩饰自己的想法和行为的情况下，让学员们真正投入到接下来的活动当中。
接下来的项目是信任背摔，增强学员挑战自我的勇气，发扬团队精神，互相帮助。培养了团队内部的相互信任，通过挑战懂得合理突破本能的重要意义，感受制度的制定与保障对完成任务的价值。
随后开展的项目是生死电网，大家在队长的带领下穿过垂直的网洞，每一个网洞只能使用一次。在相互配合下穿过电网。
最后一项是毕业墙，每个“成员”就像一只只蚂蚁蕴含着巨大的力量和潜能。同时每位员工在前线冲锋陷阵的时候，背后都有一个团队圈在帮他分担重量。
南京企业团建活动、企业培训、拓展训练活动方案策划、执行
